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[法律咨询] 离职碰上节假日计工资吗?

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发表于 2024-9-6 18:58:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司按月固定算工资,双休,节假日按国家规定休,员工打算做完9月份就辞职,但是离职申请单写着10月7日离职,这7天是国庆节,那么这7天要算工资吗?
发表于 2024-9-7 06:58:04 来自手机 | 显示全部楼层
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发表于 2024-9-9 16:56:15 来自手机 | 显示全部楼层
一般公司需要发放国庆法定节假日3天(10月1日、2日、3日)的工资,剩余天数具体要看公司的工资制度和劳动合同中的具体规定以及员工实际出勤情况。
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