常预测
“凡事预则立，不预则废”，安全生产工作尤是如此。要坚持“安全第一，预防为主”的方针，始终保持清醒的头脑，经常查找安全生产中的不安全因素和各类事故隐患苗头，及时采取针对性整改措施，防患于未然，这是增强安全意识的基本方法。
常教育
认真做好安全生产宣传教育，营造安全生产浓厚氛围，是增强安全意识的基础和前提。既要定期进行安全生产教育，严格落实好“三级安全教育”制度，又要根据不同人员、不同时段和不同工作任务性质和特点，有针对性地开展安全教育。既要突出常见事故预防知识的引导，又要抓好突发性事故的教育，尤其要抓好安全警示教育，不断强化干部职工的安全生产意识。
常培训
要严格落实安全生产的各项培训要求，坚决做到不培训不上岗。既抓好新员工的岗前培训，又要落实好特殊岗位人员的定期培训，还要抓好新工艺、新技术、新材料、新设备的培训，及时做好复工复产、转岗人员的培训工作，提高其安全生产意识和技能，坚决杜绝出现漏洞和空白区。
常提醒
生产现场环境复杂，安全隐患存在多样性，在实际工作中，现场安全员或负责人要注意经常提醒作业人员注意安全，做到班前有交待，工作时有要求，下班后有小结。
常谈心
实践表明，职工的心理变化与自身岗位发生事故有着较大的联系，尤其是一个人在受到挫折烦闷痛苦时，安全意识往往被淡化和忽视。
各级领导、安全管理人员等要落实好谈心服务工作，注重把握职工的思想脉搏，通过面对面谈心交心，解疙瘩、化矛盾、稳情绪。
尤其在职工个人生病、受挫、失望和家庭发生重大变故时，以及违章或事故受到处理情绪低落，谈心工作一定要及时跟上，确保职工不带情绪上岗，时时刻刻绷紧安全这根弦。
常检查
公司领导班子成员严格落实安全生产区长制，对分管部门和责任区域开展监督检查。安全部门和各级领导要对安全制度落实、安全设施完好、安全常识掌握等情况进行定期和不定期的检查，对发现的事故隐患要抓住不放，小题大做，查原因、讲危害、追责任、抓整改，尤其是倾向性问题苗头和易发、频发事故，要进行专项整治，不彻底根除不罢休，在检查落实中增强安全意识。
常讲评
公司安全工作会议、部门安全会议和班组会等要有安全工作讲评，每一项工作、每一阶段工作完成后要有安全意识讲评，该表扬的表扬，该批评的批评；讲评不要留情面，要指名道姓，严肃认真，不轻描淡写。
要落实赏罚分明的原则，奖优罚劣，重奖严罚，确使干部员工在心灵上收到触动，增强做好安全生产工作的主动性。
常交流
注重抓积极因素，善于运用典型激发干部员工增强安全生产意识，对安全生产意识强，安全生产工作成效显著的集体和个人，要适时组织经验交流，如“我为安全生产进一言”“亲情安全演讲”、安全工作先进典型报告会等，在相互交流激励中强化安全意识。
常整顿
发现严重事故隐患或不良倾向时，要及时进行专项整顿；整顿要有声势，要解决问题，要剖析典型，要重赏重罚，严格法规法纪，以此警示员工增强安全生产意识。
常建设
要牢固树立安全生产重在建设的观念，严格按照《安全生产法》和《安全生产条例》对安全生产工作的要求，确保安全生产所需的投入。
对于公司安全生产必要的安全标志、安全设施、安全设备，要做到齐全完好，并加大新技术、新工艺、新设备所需的安全之要。
经常开展安全无事故评比竞赛活动，创建一个人人关注安全、关爱生命的良好氛围。
常演练
对于重点预防的事故和危险源（点）的各类应急救援预案，要让它们从墙上走下来，根据事故发生的特点和规律，适时适地组织好演练，让干部员工熟悉演练方案的内容，掌握应对突发事故的处置程序，熟练使用各类处置事故的设备、工具、物资等，防患于未然。
常学习
学而知之，丰富的知识有助于增强安全意识，而缺乏安全意识的人，大多是安全知识贫乏的人。学习安全生产法、安全生产条例，可以使大家增强法纪观念，在工作自觉按法律法规办事。
此外，学习专业法规，可以使大家知道专业要求，明确该怎么办，不该怎么办。学习机器设备操作手册说明，熟悉机器设备的技术性能、操作规程、使用注意事项，可以有效地增强安全意识，规范员工的安全行为。
发表于 2024-8-29 17:27:37
提升卡
变色卡
千斤顶